正值秋招黄金期,为吸引留学生归国发展,全国各地可谓卯足了力气!上个月,北京、上海就发布了2025年的选调名单:留学归国机会多 - 2025京沪「选调生及优培计划」院校名单一览!
近日,上海又官宣取消应届生身份要求!对留学生而言,这一利好应该怎样解读?今天就和厦门贝亚特留学一起来了解一下吧~
01 - 应届生身份认定
标准变化大!
10月4日,上海人社局发布《通知》:放宽事业单位、国企岗位条件要求,毕业两年内均可报名。
此举给毕业生释放了利好的信号:即使有社保缴纳经历,甚至两年内工作过,都可以算作“应届生”!
此公告发出后引发了热议,很多网友表示:上海太超前了,希望能在全国推行!
据了解,很多省市都在“放宽应届生身份”方面下足了功夫——
【湖南省】
在湖南省人社厅6月发布的通知中,明确了“高校毕业生”为近3年内毕业、招聘过程中未落实编制内工作的毕业生(即毕业证书落款年度3年内,含毕业当年度),不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。
【山东省】
7月,山东省人社厅等部门发布通知:各类事业单位在发布招聘计划时,可明确“当年应届高校毕业生”,不再审核其是否有工作经历和缴纳社保情况。
【贵州省】
贵州省也于7月发布通知:报考我省公务员、事业单位、国有企业的高校毕业生,在其毕业年度(具体以毕业证书落款时间为准)内无论是否签订就业协议、劳动合同、缴交社保等,均可按当年度高校毕业生报考。
【浙江省】
在浙江省8月发布的《公务员考试报考指南》中显示:2022年、2023年毕业生可报考身份要求为2024年应届毕业生的职位,但2022年、2023年普通高校硕士以上毕业生不能享受2024年硕士以上应届毕业生放宽年龄政策。
【广西省】
广西省人社厅发文明确:“高校毕业生”包括近2年内毕业、未落实过编制内工作的毕业生(即毕业证书落款年度2年内,含毕业当年度),招聘计划不对其是否签订就业协议、有工作经历、缴纳社保作限制。
其实早在去年7月,福建省人社厅就率先表示:在公务员、事业单位、国企等招考中,上年度毕业生具有工作经历以及社保缴交记录的,可报考应届生岗位。
不过各省份对应届生身份的调整范围和应届生身份的认定年限标准都有所不同。例如,湖南、广西、山东仅在事业单位岗位中有相关表述,福建、贵州的范围则扩大到公务员、事业单位、国有企业等;贵州、山东未对择业期内毕业生作规定;福建、广西、湖南则将年限放宽至1-3年不等......具体内容还是要查阅各省发布的官方文件。
除各省的体制内工作机会,阿里、腾讯等互联网巨头也在2025届的校招要求上,相继放宽了毕业年限的招聘条件:
【阿里巴巴】
在阿里旗下的淘天集团2025届校招界面中,招募顶尖人才T-Star的对象条件,放宽到了2023年11月-2025年10月期间毕业的毕业生。
【腾讯】
腾讯2025校园招聘对象的毕业时间放宽至2024年1月-2025年12月,中国大陆(内地)以毕业证为准,中国港澳台及海外地区以学位证为准。
政策方面对于大家可谓是利好颇多~不过,各位留学生一定注意:不论你们回国是要考公考编还是参加秋招,记得仔细查看对应岗位的应届生时间要求,及时准备、投递,以免错过最佳时机~
02 - 海归应届生身份
可以“变现”?
根据教育部蓝皮书显示,国内近年来针对留学生的补贴和落户政策,已成为留学应届生回国的第一大原因!
各市每年都会更新人才政策,力度一次比一次大:
深圳:今年重启市级补贴,应届留学生可领1.5-3w不等;
杭州:金梧桐人才计划开启,QSTOP100院校的应届硕士每月可领2k补贴;
上海:虹口区、宝山区都开启住房补贴申请,应届留学生每月可领1k-2k不等......
此外,就业、创业、证书、买车......补贴的类型数不胜数,都等着留学生们回国领取哦!
需要注意的是:国内落户政策随时会变、补贴流程繁琐易错、每个城市福利政策不同......广大留学生还是要关注政策的变化,祝大家在顺利毕业的同时也能找到心仪的工作~
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